Страница 25 из 32
Будущий Национальный универсальный пенсионный фонд (CNRU) ежегодно устанавливает значение этого балла. В тексте также указывается , что стоимость пункта не может упасть и что они индексируются в зависимости от эволюции заработной платы, в большей степени от инфляции, которая растет медленнее.
Столкнувшись с пандемией коронавируса, от реформы отказались.
Во время своего телеобращения 12 июля 2021 года Эммануэль Макрон подтвердил свое обещание « минимальной пенсии в размере 1000 евро нетто в месяц за полную карьеру при минимальной заработной плате ». Таким образом, минимальная пенсия составит 85% минимальной заработной платы.
Кроме того, 15 декабря 2021 года перед журналистом TF1 Эммануэль Макрон подтвердил отказ от пенсионной реформы: «Эта реформа [пенсий] необходима. Если бы не эпидемия в начале 2020 года, эта реформа пришла бы до конца, это очевидно.(...) Но я не думаю, что следует проводить такую же реформу, как предусмотрено.
Ускорить цифровизацию администрирования - обещание частично выполнено
Источник:
Мы ускорим процесс, когда дело дойдет до оцифровки управления. Все обновления официальных документов (удостоверение личности, паспорт, серая карта и т. д.) должны быть выполнены онлайн без необходимости путешествовать. [...]
К 2022 году 100% административных процедур можно будет осуществлять через Интернет – за исключением первой выдачи официальных документов, удостоверяющих личность. Например, гражданин сможет подать заявление на получение избирательной доверенности, не обращаясь в отделение полиции.
Государственные должностные лица, занимающиеся повторяющимися административными задачами, будут переведены на вспомогательные функции и контакты с общественностью, в частности, со всеми теми, кто не может выполнить свои формальности в Интернете или сталкивается с особыми трудностями и нуждается в прямой поддержке. [...]
Помимо дематериализации государственных услуг, государство должно стать «государственной платформой», которая опирается на вклад множества пользователей в улучшение существующих услуг или создание новых. Это позволит предоставлять новые услуги, более простые, эффективные и лучше адаптированные к потребностям.
В 2017 году правительство запустило программу « Общественное действие 2022 » с целью дематериализации 250 наиболее распространенных административных процедур к маю 2022 года.
Исполнительный директор планирует ускорить работу платформы FranceCo
6 сентября 2021 года министр трансформации и государственной службы Франции Амели де Моншален объявила, что 212 из 250 процедур (85%) можно выполнить онлайн.
Бесплатные рабочие места в неблагополучных районах - обещание выполнено
Источник:
Мы создадим бесплатные рабочие места, чтобы стимулировать найм жителей 200 приоритетных районов города. Независимо от того, где она находится, компания, которая нанимает жителя одного из этих районов на постоянный контракт, получит бонус в размере 15 000 евро в течение 3 лет: как будто она больше не платит сборы!
Бесплатные рабочие места - это финансовая помощь, выплачиваемая частным работодателям , которые нанимают соискателя или молодого человека, сопровождаемого местной миссией и проживающего в приоритетном районе, на основе срочного или постоянного контракта. Система действует с 1 апреля 2018 г. и должна была завершиться 31 декабря 2021 г. Она была продлена на один год, до 31 декабря 2022 г.
Бонусы составляют 15 000 евро в течение трех лет для постоянного контракта и 5 000 евро в течение двух лет для срочного контракта на срок не менее шести месяцев.
Система была дополнена созданием «Emplois Francs +» до 31 августа 2021 года. Они заключались в увеличении суммы помощи, выплачиваемой при приеме на работу молодого человека в возрасте до 26 лет.
Бонусы составляли 17 000 евро в течение трех лет при постоянном контракте и 8 000 евро в течение двух лет при приеме на работу по срочному контракту на срок не менее шести месяцев.
С момента запуска системы до конца 2020 года было заключено 35 000 бесплатных рабочих мест.
Ликвидировать 120 000 должностей государственных служащих в течение пяти лет - обещание не выполнено
Источник:
Мы сократим количество государственных служащих на 120 тысяч рабочих мест за пятилетний период. Это будет соответствовать объему 50 000 непродлеваемых должностей на государственной гражданской службе и примерно 70 000 должностей на территориальной гражданской службе, где в ближайшие годы будет много выходов на пенсию. С другой стороны, штат государственной больничной службы будет сохранен.
Для ликвидации 120 000 государственных служащих министр государственных счетов Жеральд Дарманин планирует расширить использование контрактных рабочих (которые сегодня составляют 20% государственных служащих) « для профессий, не подпадающих под специфику государственной службы ». Г-н Дарманин также выдвинул идею « плана добровольного отъезда для тех, кто хотел бы уехать ».
Но в интервью газетам группы EBRA 24 июля 2019 года Жеральд Дарманин указал, что государственная гражданская служба сократит 15 000 должностей (по сравнению с 50 000 ранее). 5800 рабочих мест должны быть ликвидированы «в основном в Берси» до 2022 года.
Поэтому исполнительная власть вернулась к обещанию Эммануэль Макрон с новой целью — убрать с карты 85 000 должностей государственных служащих к концу пятилетнего срока.
Премьер-министр планирует « усиленную поддержку карьерного роста » для государственных служащих, чьи должности будут ликвидированы в результате цифровизации.
Со стороны больниц профсоюз Force Ouvrière опасался , что увольнение государственных служащих больниц вскоре будет санкционировано указом, изданным правительством . И это при том, что Эммануэль Макрон во время предвыборной кампании пообещал, что персонал больницы « будет сохранен ». Этот указ предусматривает меру, которая позволила бы уволить государственного служащего, должность которого была бы упразднена после отклонения трех предложений о реклассификации.
В соответствии с законом 1986 года это положение не было реализовано из-за отсутствия публикации указа. Но с тех пор в этот закон 1986 года в 2019 году были внесены изменения. Благодаря этой реформе увольнение после трех отказов от должностей там больше не фигурирует. Следовательно, применение постановления от 3 сентября 2020 года не позволяет его уволить.
Ограничить увольнение и прикомандирование государственных служащих пятью годами - обещание выполнено
Источник:
На госслужбе ограничим пятью годами срок увольнения или откомандирования госслужащих в коммерческих компаниях. По истечении этого периода агенты, которые возвращаются на государственную службу, будут делать это по контракту.