Блокнот ведущего

Чем больше у вас свободного времени, тем больше хочется отдыхать. Если все время работаете в режиме нон-стоп, вам на отдыхе становится не по себе, вы не находите себе места и ищете какое-то полезное занятие.

У меня лично развилась навязчивая идея, что любой отдых должен приносить определенную пользу в будущем. Если гуляете по чужому городу, то обязательно с гидом, чтобы получить полезную информацию. Если лежим загораем на пляже, то обязательно с книгой и т. д.

Цените свое время. Отдыхать нужно, но можно отдыхать совершая любимую работу.

047/365

Что писать в статусе социальных сетей?

Ах, сколько вариантов я видел у своих коллег. Кто-то пишет гениальные умозаключения на тему смысла жизни. Кто-то пишет шутки. Я за юмор, но против того, чтобы он был в первом объявлении, которое слышит клиент. Дело в том, что юмор – штука индивидуальная. И у каждого есть свое мнение по поводу той или иной шутки. Кто-то будет гоготать от каламбура, а кто-то воспримет этот прием как неумение шутить более интеллектуально. Будьте аккуратны.

Напишите, что вы ведущий. Иначе то, что вы ведущий, будете знать только вы. Даже мама не будет в курсе, потому что стыдно! Факт, что вы на аватарке в костюме, еще не говорит о том, что вы предоставляете услуги ведущего. Я бы рекомендовал написать свой номер телефона. Иногда человеку нужно с вами связаться, так как вас уже отрекомендовали. А телефона нет.

Ну и личный сайт. Если он, конечно, есть. Клиенты вместо того, чтобы изучать вашу страницу, с удовольствием зайдут на сайт. А это и нужно. Без личного сайта будет очень тяжело. Ведущий без него больше похож на человека, который занимается художественной самодеятельностью.

Помимо прямых контактов необходимо узнать, индексируется ли статус в самих социальных сетях. Если индексация есть, то не забывайте про ключевые запросы. Иначе вас попросту не найдут. В статусе, как и в названии страницы, может быть написано не ваше имя, а, например, «ведущий-Москва», потому что клиент ищет не вас конкретно, а именно услугу.

048/365

А знаете, как люди перестают быть ведущими?

Очень грустная тема. Все чаще и чаще слышу, что тот или иной коллега больше не занимается этим ремеслом. Из профессии уходят по разным причинам. Самый распространенный вариант, когда бросают вести, толком не начав. Когда люди ходят на тренинги и мастер-классы. Изучают все основы проведения мероприятий. Их обучают успешные и дорогие ведущие. Когда человек пытается впервые продать свои услуги, то готов работать за любые деньги, даже самые маленькие. И часто за такие небольшие деньги попадаются мероприятия с публикой, которой нужен тамада, но не он. Нужен старый добрый тамада с конкурсами в трусах, кучей реквизита и унижением гостей танцевальными и алкогольными конкурсами. Еще зеленый ведущий понимает, что не справился. Начинает рефлексировать, винить во всем себя и бросает, не начав.

Есть другой вариант, когда люди добиваются успеха и никак не реагируют на изменения рынка. Они живут иллюзией, что так будет вечно. В это время конкуренция растет, и с каждым годом все больше и больше пустых дат в календаре. Отговариваясь демографическим кризисом и високосным годом, продолжают ничего не делать. И однажды понимают, что уже давно никто не звонит и не спрашивает, сколько стоят их услуги.

Кто-то уходит в организацию праздников. Кого-то приглашают на работу в офис, и он соглашается на соцпакет и фиксированный оклад.

Помните о том, что мы не всегда будем вести мероприятия. По разным причинам.

Если вы все-таки хотите уйти запланировано, по своей воле, держите руку на пульсе. Даже если сейчас выше многих. Так будет не всегда. Поглядывайте назад, что там делают другие.

049/365

Что сказать в самом начале свадьбы?

Вариантов, конечно, много. Начало мероприятия – очень важный момент. Очень попрошу вас не выдавать популярные и известные всем шутки. Особенно эту: «Сегодня выбирали между мной и Иваном Ургантом, решили не экономить и пригласили меня!» Произношение всеми известных шуток может иметь обратный ожидаемому эффект.

Конечно, можно и нужно шутить, но придумайте что-то свое, мало кому известное.

Начало может быть разным. Приведу пример. Я в самом начале свадьбы прошу у всех гостей помощи. Прошу вместе со мной постараться и подарить праздник молодоженам. Клятвенно обещаю провести свадьбу как никогда хорошо. Предупреждаю сотрудников ресторана, чтобы запоминали каждую минуту этого дня, потому что они присутствуют на самой лучшей свадьбе в жизни. О ней они будут рассказывать внукам и хвалится родным на семейных праздниках. И только потом приглашаю молодоженов в зал.

В самом начале карьеры я прислушивался к советам Лари Кинга и делился своими страхами. Оказывается, честность стирает границы, и люди больше доверяют тебе. Да, вы озвучили свои страхи, но это еще не значит, что нужно расслабиться и, если что-то пошло не так, сказать: «Ну я же предупреждал!»

И, пожалуй, самый главный совет: не нужно много говорить о том, что и так все знают. Не надо говорить, что сейчас свадьба, вы гости, я ведущий, это ресторан, а в коридоре ждут своего объявления молодожены. Очень важно выдавать что-то интересное, иначе вас быстро перестанут слушать.

050/365

Как в первый раз попасть на свадьбу в Европу?

Многие мечтают на регулярной основе летать в другие страны на свадьбы. Получать фотографии в свое портфолио с видами моря или гор. Мы ведь каждый раз завидуем коллегам, которые в своем Instagram выкладывают фотографии крыла самолета.

Не знаете иностранный язык? Не беда. Огромное количество пар приглашают своих гостей на свадьбы за границу. При этом все гости русскоговорящие и знание языка не нужно. Но язык учите!

Проверено на собственном опыте.

Конечно, свадебные агентства побоятся приглашать вас без опыта заграничных свадеб. Начните с малого. Ваши клиенты – пары, организующие торжества самостоятельно. Просто напишите во всех соцсетях и, конечно, на сайте, что вы легки на подъем. А лучше сообщите всем, что готовы работать бесплатно. При условии оплаты проезда, проживания и питания. Не сегодня, но завтра появятся заявки на подобные мероприятия. Ваша основная задача – не просто хорошо провести праздник, а собрать фото/видеопортфолио. Крайне важно убедиться, что с вами будут работать профессионалы.

Лично я начинал с того, что создал несколько групп в вконтакте с названием «Ведущий на свадьбу в Европу». Каково же было мое удивление, когда начал получать по 20 предложений в месяц. Кстати, сейчас подобная схема вряд ли сработает, так как многие, подсмотрев этот прием у меня, тоже решили его повторить. Он потерял свою уникальность и силу.

051/365

Как ставить цели на год?

Сейчас на всех профтренингах говорят о том, что необходимо планировать свои действия, ставить цели. И это верно. Вопрос в другом – как? Какие цели?

Подходов много, поделюсь своим. Каждый год ставлю цели. Их несколько. Вместо одной ставлю «коридор». Обязательно необходимо определить нижний порог количества мероприятий. Цифра будет равна количеству их за прошлый год. Если увеличилась цена на услуги, то цифра остается прежней, так как поднятие цен всегда обосновано спросом. Верхняя планка – это число мероприятий, которые я готов провести без вреда для здоровья и моего личного времени. В итоге каждый год твердо расти должен только один показатель – общая сумма заработанных средств. Количество мероприятий остается примерно одинаковым. Дополнительно ставлю цели промежуточные для достижения основной на три года. Например, если хочу стать лучшим ведущим России, то для начала стоит заявить о себе с хорошей стороны. Постепенно завоевывать доверие лучших агентств. Быть участником всех премий. Прокачивать определенные навыки. Собирать качественный промоматериал. За один год стать лучшим невозможно! Это цели, которые касаются работы ведущего. Помимо этих есть другие – по улучшению здоровья и семейного благополучия. Но это уже личное!