Добавить в цитаты Настройки чтения

Страница 6 из 6

Во-первых, стандарты четко определили круг обязанностей технологических служб: внедрение новой техники, современной технологии и передовой организации труда.

Во-вторых, стандарты конкретно определили обязанности каждого производственного звена по отношению к технологическим службам.

Исходили из вазовского принципа: каждый должен нести свой чемодан.

То-есть, каждый должен иметь свой конкретный участок работы и полностью отвечать за него.

5. Н. Иноземцев, А. Якшин – нач. техбюро завода «Фрезер», Москва. – отмечают, что дело не в том, что технологи не знают своих обязанностей или отсутствуют разработанные инструкции, все это есть, дело в том, что в цехе, он не штурман технического прогресса, а специалист по латанию дыр на производстве.

Он каждую минуту должен быть готов заменить не только мастера, но и, скажем, раздатчицу в кладовой, если она почему-либо не вышла на работу.

Ну, а в конце месяца начинается штурм-болезнь, явно присущая не одному нашему предприятию, – тут технологи прямиком направляются к станкам.

Получается это потому, что находясь в штате цеха, технологи прямо заинтересованы в выполнении плана, премию получают вместе с другими работниками цеха.

Не имея возможности выполнять свои прямые обязанности по внедрению новой техники сегодня, технологи обрекают себя на латание дыр завтра.

Получается замкнутый круг.

Выход из положения – вывести технологов из подчинения цеху, создать единую по заводу централизованную службу по техническому обеспечению производства.

Особое внимание необходимо уделять вспомогательному производству.

На нашем заводе инструментальный цех не справляется с заказами.

И приходится производственным цехам, и, конечно, технологам выкручиваться, обеспечивать рабочих инструментами, приспособлениями.

Очень важен вопрос материальной оценки труда технолога.

Она ниже, чем у конструкторов.

А ведь труд технолога не менее сложен и ответственен. 10 апреля 1980 г… В. Спицнадель – доцент Ленинградского механического института в статье: «Специальность … без специалистов» пишет, что нехватка высококвалифицированных технологов сегодня – хроническая болезнь в радиопромышленности, приборостроении, в электронике, в промышленности средств автоматизации и т. д.

Среднее число специалистов с высшим конструкторско-технологическим образованием составляет на них девять процентов от общего числа технологов.





В наше время требования к технологам резко выросли.

Если раньше изделие выпускали десять и более лет, то сейчас этот срок сократился до двух-трех, максимум до пяти лет.

Технологу приходится раздваиваться, – с одной стороны решать текущие вопросы, с другой – не упускать будущего своего предприятия, заниматься вопросами механизации и автоматизации, организации труда и т. д.

Таким образом, проблема подготовки технологов очень не проста.

Она к тому же осложняется рядом негативных моментов: неразработанностью некоторых основных положений технологии, как науки, отсутствием квалифицированных учебников, пренебрежительным отношением к технологии педагогов и ученых, руководителей отдельных вузов и факультетов, где на 3–4 конструкторских факультета приходится один технологический.

Выпускники вузов неохотно идут на производство, стремятся попасть в конструкторское бюро или НИИ, в то же время наладить выпуск качественной продукции без повышения качества подготовки инженеров-технологов невозможно.

7. Л. Мандель – нач. техбюро механического цеха завода «Текмаш», город Орел.

Создание технологии – процесс творческий

У каждого свой опыт, свои излюбленные приемы.

Как говорится – свой почерк.

Человеку, который этим занимается, нужны и определенные условия: рабочий стол, оргтехника, которую по непонятным причинам почти прекратили выпускать.

Даже готовальни, кульмана, являются дефицитом.

Нужно увеличить материальную заинтересованность людей, работающих технологами в цехах основного производства.

Конец ознакомительного фрагмента.

Текст предоставлен ООО «ЛитРес».

Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.

Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.