Страница 12 из 13
Работники каждого предприятия и учреждения были разбиты на 5 групп, и каждой группе был установлен день отдыха в каждую пятидневку на весь год. Это означало, что после четырех рабочих дней наступал день отдыха.
После введения "непрерывки" отпала необходимость в семидневной неделе, так как выходные дни могли приходиться не только на различные числа месяца, но и на различные дни недели.
Однако этот календарь просуществовал недолго. Уже 21 ноября 1931 г. СНК СССР принял постановление "О прерывной производственной неделе в учреждениях", в котором разрешал наркоматам и другим учреждениям переходить на шестидневную прерывную производственную неделю.
Для них были установлены постоянные выходные дни в следующие числа месяца: 6, 12, 18, 24 и 30.
В конце февраля выходной день приходился на последний день месяца или переносился на 1 марта.
В тех месяцах, которые содержали по 31 дню, последний день месяца считался сверхмесячным и оплачивался особо. Постановление о переходе на прерывную шестидневную неделю вступило в силу с 1 декабря 1931 г.
Как пятидневка, так и шестидневка полностью нарушили традиционную семидневную неделю с общим выходным днем в воскресенье.
Шестидневная неделя применялась около девяти лет.
Только 26 июня 1940 г. Президиум Верховного Совета СССР издал указ "О переходе на восьмичасовой рабочий день, на семидневную рабочую неделю и о запрещении самовольного ухода рабочих и служащих с предприятий, и учреждений".
В развитие этого указа 27 июня 1940 г. СНК СССР принял постановление, в котором установил, что "сверх воскресных дней нерабочими днями также являются: 22 января, 1 и 2 мая, 7 и 8 ноября, 5 декабря".
Этим же постановлением были отменены существовавшие в сельских местностях шесть особых дней отдыха и нерабочие дни 12 марта (День низвержения самодержавия) и 18 марта (День Парижской коммуны).
А 7 марта 1967 г. ЦК КПСС, Совет Министров СССР и ВЦСПС приняли постановление "О переводе рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями", однако эта реформа уже никак не касалась структуры современного календаря.
Интересные факты.
В 1939 году Союз воинствующих безбожников вслед за французскими Комунарами, предложил переименовать месяцы года.
Предлагались такие названия:
Обычные Предложенные
январь месяц Ленина
февраль месяц Маркса
март месяц революции
апрель месяц Свердлова
май месяц май
июнь месяц Советской конституции
июль месяц жатвы
август месяц мира
сентябрь месяц Коминтерна
октябрь месяц Энгельса
ноябрь месяц великой революции
декабрь месяц Сталина
Как видим, советская власть, поэкспериментировав с реформами Григорианского календаря все же вернулась к старой системе.
Но, в СССР все нашелся один ученный еврей Яков Гильбурд, который разработал свой вариант нового календаря и пытался этим проектом заинтересовать правительство СССР.
Идея нового календаря была предложена в 1969 году, но сам календарь был разработан еще в 1940-х годах.
Календарь чрезвычайно похож на тот, который употреблялся в СССР с 1 декабря 1931 года по 26 июня 1940 года).
В году 12 месяцев, 4 квартала по 3 месяца в каждом, 2 полугодия.
Каждый месяц состоит из 5 шестидневных недель. Это дает 360 дней.
Остальные 5 или 6 дней добавляются по одному к последней неделе каждого чётного месяца (кроме декабря в не високосные годы) и являются нерабочими. В високосном году декабрь также имеет 31 день.
Принципиальное отличие предлагаемого проекта календаря от ранее известных, состоит в переходе от недели, имеющей постоянное число дней (например, семидневной или шестидневной), к неделе с переменным числом дней: последние недели каждого чётного месяца (кроме декабря в не високосные годы) являются семидневными, а все другие – шестидневными.
Плюсы:
Каждому дню года сопоставляется определённое число.
Год, полугодие, квартал, месяц, неделя всегда будут иметь одно и то же число рабочих дней: в каждой неделе их будет 5, в каждом месяце – 25, в квартале – 75, в полугодии – 150, в году – 300 (не считая общенародных праздников и отпускного времени).
Одни и те же дни недели ежемесячно и из года в год будут связаны с одними и теми же числами.
Все месяцы будут иметь лишь по 30 или 31 дню, причём длинные и короткие месяцы будут чередоваться в правильной последовательности: через один.
Одинаковое количество рабочих дней во всех кварталах – 75 (первый и третий кварталы имеют по 91 календарному дню, а второй – 92).
Автор предлагает считать длинными чётные месяцы, чтобы 366-й день в високосном году оказался последним днем года.
Если же было бы признано более желательным обеспечить максимально возможное постоянство не только числа рабочих дней, но и числа календарных дней в первых трёх кварталах, нужно было бы в декабре всегда считать 31 день (что добавило бы лишний нерабочий день к празднику Нового года), а в июне – 30 в не високосные годы и 31 в високосные.
Тем самым в течение трёх лет из каждых четырёх первые три квартала имели бы также и равные количества календарных дней: 91.
Варианты календаря
Неделя может называться шестидневкой. Дни недели: первый, второй, третий, четвёртый, пятый, шестой.
Кроме того, что 31-е числа шести месяцев можно распределить у любого месяца (високосный лучше – 31-е декабря), эти шесть дней можно вообще вынести из календаря, и назвать их:
o 1. после 30 марта – День весны.
o 2. после 30 июня – День лета и День високосного года
o 3. после 30 августа – День осени
o 4. после 30 ноября – День зимы и День Нового года
Важной особенностью "Стабильного календаря" является ещё то, что на соответствующем этапе развития человеческого общества его легко переделать с шестидневной недели в пятидневную. Тогда в месяце будет не 5 шестидневок, а 6 пятидневок. Получится ещё более сокращённая рабочая неделя, и днями отдыха будут числа месяца, кратные пяти.
Автор календаря желал перенести 1 января (начало года) на современное 23 декабря (н. ст.).
"Приурочение начала года к дню, связанному с подходящим явлением природы, сделало бы праздник Нового года ещё более содержательным, осмысленным, а потому ещё более торжественным и радостным".
"Необходимо особо подчеркнуть, что со всех точек зрения идеальной, неповторимо удобной датой для введения этого календаря является начало нового тысячелетия – 1 января 2001 года.
Потому для ознакомления с ним широкой общественности, обсуждения его, а в случае одобрения – проведения большой подготовительной работы к его введению, времени остается уже совсем немного" – 19 ноября 1977 года.
Преимуществом данного календаря автор считал то, что из месяца в месяц, из года в год, одни и те же числа будут соответствовать одним и тем же дням недели.
Причём дни недели предлагалось называть: "понедельник", "вторник", "третник", "четверг", "пятница", "шестница", "семница".
Данный проект официально признан социальным изобретением и внесён в Банк идей Фонда социальных изобретений СССР 09.01.1989 г. И не просуществуй СССР лет 5-6 и возможно мы бы имели новый календарь и опять были впереди всей планеты! Но, как говорится опять Бог миловал!
В заключение этой части я предлагаю читателю посмотреть вот эту любопытную ссылку: http://www.astronet.ru/db/calendar_page/ и взять на заметку универсальную программу расчета даты по все ныне действующим и историческим календарям.
И вот как выглядит 30 октября 2012 года:
ISO 8601: 2-й день 44-й недели 2012-го года
304-й день 2012-го года; до конца года 60 дней
Rata Die: 734805-й день с начала Нашей Эры
Григорианский: (30-10-2012) Вторник, 30 октября 2012. Високосный год.