Аннотация

В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью стали подвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной аттестации или, например, целесообразность планирования целей на год – все то, что традиционно влияет на зарплату сотрудника и его рейтинг успешности.

В современных компаниях, где высоко ценится креативность и инновации, оценить работников по старым схемам зачастую просто невозможно. Авторы помогут вам найти новые способы управления результативностью в повседневной работе, позволяющие отслеживать развитие сотрудников, получать обратную связь, находить возможности для роста и при этом обеспечивать достижение общекорпоративных целей.

ЕЩЕ



Отзывы

Популярные книги

Привет тебе, любитель чтения. Не советуем тебе открывать "Управление результативностью" Harvard Business Review (HBR) утром перед выходом на работу, можешь существенно опоздать. Главный герой моментально вызывает одобрение и сочувствие, с легкостью начинаешь представлять себя не его месте и сопереживаешь вместе с ним. Периодически возвращаясь к композиции каждый раз находишь для себя какой-то насущный, волнующий вопрос и незамедлительно получаешь на него ответ. Возникает желание посмотреть на себя, сопоставить себя с описываемыми событиями и ситуациями, охватить себя другим охватом - во всю даль и ширь души. Замечательно то, что параллельно с сюжетом встречаются ноты сатиры, которые сгущают изображение порой даже до нелепости, и доводят образ до крайности. На протяжении всего романа нет ни одного лишнего образа, ни одной лишней детали, ни одной лишней мелочи, ни одного лишнего слова. Из-за талантливого и опытного изображения окружающих героев пейзажей, хочется быть среди них и оставаться с ними как можно дольше. С первых строк понимаешь, что ответ на загадку кроется в деталях, но лишь на последних страницах завеса поднимается и все становится на свои места. Помимо увлекательного, захватывающего и интересного повествования, в сюжете также сохраняется логичность и последовательность событий. При помощи ускользающих намеков, предположений, неоконченных фраз, чувствуется стремление подвести читателя к финалу, чтобы он был естественным, желанным. В романе успешно осуществлена попытка связать события внешние с событиями внутренними, которые происходят внутри героев. "Управление результативностью" Harvard Business Review (HBR) читать бесплатно онлайн, благодаря умело запутанному сюжету и динамичным событиям, будет интересно не только поклонникам данного жанра.

Читать Управление результативностью

Новинки

Диссонанс
  • 3
  • 0
  • 0

Жанр: Разное

Аннотация:

Это история из тех, что подслушаны у жизни. История любящих родителей, история дружбы двух сестер...

Фрагмент — 0 стр.

Это история из тех, что подслушаны у жизни. История любящих родителей, история дружбы двух сестер...

Диссонанс. Книга вторая
  • 4
  • 0
  • 0

Жанр: Разное

Аннотация:

Насколько сложно простить - простить по-настоящему? Насколько сложно вернуть дружбу и доверие? На...

Фрагмент — 23 стр.

Насколько сложно простить - простить по-настоящему? Насколько сложно вернуть дружбу и доверие? На...

Девианты
  • 3
  • 0
  • 0

Аннотация:

В мире тех, кто потерял человеческий облик, насколько сложно - остаться человеком? В окружении во...

Фрагмент — 42 стр.

В мире тех, кто потерял человеческий облик, насколько сложно - остаться человеком? В окружении во...

Догоняя тени
  • 4
  • 0
  • 0

Жанр: Разное

Аннотация:

Однажды полицейский департамент Сиэтла получает странный звонок: девушка, сообщившая об убийстве,...

Фрагмент — 22 стр.

Однажды полицейский департамент Сиэтла получает странный звонок: девушка, сообщившая об убийстве,...

Уснувшие в Нацукаши
  • 6
  • 0
  • 0

Жанр: Разное

Аннотация:

Нацукаши - место, где не принято сожалеть о прошлом. Всё, что у тебя есть - счастливые воспоминан...

Фрагмент — 9 стр.

Нацукаши - место, где не принято сожалеть о прошлом. Всё, что у тебя есть - счастливые воспоминан...

Психоз
  • 6
  • 0
  • 0

Аннотация:

В книге «Психоз» рассказывается история дружбы двух молодых людей — Эверетта и Шарлотты. Они вмес...

Фрагмент — 4 стр.

В книге «Психоз» рассказывается история дружбы двух молодых людей — Эверетта и Шарлотты. Они вмес...