Добавить в цитаты Настройки чтения

Страница 11 из 19



Один из самых крупных в республике подрядных строительных организаций, трест «Соколоврудстрой», выполнял все строительные работы по возведению промышленных объектов ССГОК, жилищному и культурно-бытовому строительству в городе Рудном. Единым заказчиком по промышленному и жилищному строительству выступало Управление капитального строительства ССГОК. Работники комбината и треста работали слаженно, согласовывая все свои маневры с руководством горкома и горисполкома. Подобная комплексная застройка города, отнесенного ныне к разряду моногородов, позволила быстро превратить его в крупный благоустроенный центр горной промышленности республики. Его продукция – железорудные окатыши уже давно поставляются металлургам Темиртау и экспортируется в соседние Россию и Китай.

Говорят, что ныне рудненцы освоили производство стальной арматуры для местных нужд. Теперь руководители республики и «Соколово-Сарбайского горно-обогатительного производственного объединения», как ныне именуется комбинат, начинают вслух поговаривать об организации на его базе крупного сталелитейного производства.

В моей памяти хорошо сохранилось, как весной 1959 года горняки Рудного отправили металлургам страны последний эшелон в счет второго миллиона тонн руды, добытой после начала эксплуатации комбината. На городском митинге, посвященном этому событию, мне выпала честь выступить и поздравить горняков с этой большой производственной победой. От имени трудящихся города я пожелал им новых достижений в освоении наших природных богатств, внести свой всевозрастающий вклад в развитие экономики Казахстана.

Одним из производственных цехов комбината, ныне вносящих весомый вклад в этот процесс, называют Качарский карьер, находящийся, примерно в 35-40 километрах от города Рудного. Весной 1975 года костанайцы с большим волнением следили за ходом эксперимента руководителей комбината, осмелившихся своим ходом перегнать в этот район самый мощный шагающий экскаватор того периода. Я, будучи вторым секретарем Костанайского обкома партии, вместе с секретарем обкома партии по промышленности В.Я. Клейнгольдом, руководителями Рудненского горкома партии и горисполкома, участвовал на церемонии начала вскрышных работ на этом карьере. Выступая перед горняками, пожелал им от имени трудящихся области плодотворной работы по освоению этого богатого месторождения железной руды.

Я, будучи у себя, в Костанайской области, продолжительное время сотрудничал с Бертраном Иосифовичем Рубинштейном, с 1960 года в течение 33-х лет, возглавлявшем коллектив Костанайского отделения Казахской железной дороги. Руководство области и наша общественность высоко ценили его как опытного производственника и заботливого руководителя наших железнодорожников. Этот весьма эрудированный и мудрый аксакал в статье «Железным дорогам Казахстана – век», опубликованной в его книге «Пока помню», изданной в Костанае в 2006 году, привел следующие данные:

«Костанайское отделение… за 44 года своего существования отправило на металлургические предприятия 700 миллионов тонн железной руды. Фантастический поезд, сформированный из вагонов с продукцией ССГПО и Лисаковского ГОКа, был бы длиной 260 тыс. километров и опоясал бы Землю по экватору 6,6 раза».

Нет никакого сомнения в том, что эти показатели ныне стали еще более внушительными. В середине декабря 2012 года Президент Казахстана Н.А. Назарбаев в связи с Днем независимости страны в Акорде вручил государственные награды группе наших граждан за значительный вклад в социально-экономическое и культурное развитие республики, укрепление дружбы между народами, активную общественную деятельность.

Единственным должностным лицом, получившим из рук главы государства самую высокую награду страны – орден «Отан», был президент ССГПО Мухамеджан Турдахунов. Выражая свою признательность за это, он заявил, что этой высокой наградой Президент отметил труд всего многочисленного коллектива комбината.

Я, как один из почетных граждан Рудного, горячо поздравляю всех наших славных горняков с этой высокой Государственной наградой. Все казахстанцы искренне желают дружному коллективу объединения новых производственных достижений в ходе борьбы за реализацию стратегических планов страны на будущее.

Считаю своим долгом подчеркнуть, что с самого начала зарождения Рудного, предметом особой заботы руководства нашего горкома, горисполкома и горкома комсомола были проблемы разумной организации труда, быта и культурного досуга молодых горняков и строителей – нашей основной опоры в борьбе за руду.

Соответствующие службы города, коллективы комбината и треста были нацелены на то, чтобы многочисленные молодежные общежития содержались опрятно, было налажено повсеместно нормальное питание и общественный порядок. Молодым рабочим предоставлялась возможность повышать свою квалификацию в учебно-производственных подразделениях комбината и треста, учиться в вечерних школах рабочей молодежи, индустриальном техникуме, пользоваться услугами библиотек, клубов и т.д.

В период, когда я приступил к исполнению своих обязанностей в городской партийной организации, среди наших активистов и местной общественности начали высказываться мнения о необходимости организации обучения молодежи по инженерно-техническим специальностям в своем городе. Не откладывая надолго решение этого принципиального вопроса, мы стали дружно стучаться в различные вышестоящие инстанции, смело выдвигать его перед делегациями, часто посещавшими наш город.



В сборнике документов «Костанайская область – страницы истории», изданном в 2006 году, я обнаружил постановление Рудненского горкома КП Казахстана и горисполкома от 25 июня 1959 года «Об открытии вечернего филиала Казахского горно-металлургического института в городе Рудном». В нем отмечается, что «в городе Рудном строится крупнейший в нашей стране Соколово-Сарбайский горно-обогатительный комбинат, являющийся одной из ударных строек семилетки. На предприятиях горно-обогатительного комбината и треста «Соколоврудстрой» работает около 19 тысяч человек, в основном молодежь, прибывающая по комсомольским путевкам, значительная часть из которой имеет среднее и среднетехническое образование.

В целях создания рабочей молодежи условий для получения высшего образования без отрыва от производства бюро ГК КП Казахстана и исполком городского Совета депутатов трудящихся постановляет:

Просить ЦК КП Казахстана и Министерство высшего и среднего образования СССР организовать в городе Рудный на базе Соколовско-Сарбайского горно-обогатительного комбината вечерний филиал Казахского горно-металлургического института с контингентом приема в 1959 году в 120 человек по следующим специальностям:

1) разработка месторождения полезных ископаемых;

2) горная электромеханика;

3) промышленное и гражданское строительство;

4) железобетонные конструкции и строительные материалы.

Секретарь горкома КП Казахстана Ш. Жаныбеков,

Председатель исполкома городского Совета депутатов трудящихся Е. Морозов».

Этот документ получил поддержку в соответствующих вышестоящих инстанциях и, в том же году, вечернее отделение института стало функционировать. В первые годы оно занимало одно из общежитий, в котором в начальный период строительства комбината располагалась его дирекция. Через несколько лет на его базе был образован филиал Казахского политехнического института, разместившийся в построенном для него новом типовом учебном корпусе, оснащенном учебным оборудованием, наглядными пособиями и библиотекой. Профессорско-преподавательский состав формировался в основном за счет квалифицированных местных специалистов, проявивших склонности к научно-педагогической деятельности.

В 1975 году Секретариат ЦК КПСС поддержал просьбу ЦК КП Казахстана о преобразовании этого филиала в самостоятельный индустриальный институт, поручив Министерству высшего и среднего образования СССР положительно решить этот вопрос. В конце восьмидесятых годов прошлого столетия по просьбе казахстанцев Министерство черной металлургии СССР начало возводить для него второй учебно-лабораторный корпус. Но, оказывается, в период неразберихи в перестроечные времена он попал в руки других хозяев. Надо полагать, что это обстоятельство отрицательно влияет на состояние учебного процесса.