Страница 40 из 40
Идеологическая работа партии, направленная на формирование у членов общества коммунистической идейной убежденности, активной гражданской позиции, коллективизма, на преодоление потребительской, иждивенческой психологии, призвана усилить ориентацию энергии масс на решение ключевых народнохозяйственных задач современного периода. А их решение станет материальной базой дальнейшего, всё более гармоничного и свободного развития самого человека.
Социалистическая сознательность, коллективистская мораль, общественно полезная инициативность и предприимчивость не могут в полной мере сложиться и утвердиться, если активное участие в управлении общественными процессами не будет становиться всё более и более реально доступным всем трудящимся. Совершенствование форм участия масс в управлении делами трудовых коллективов, регионов, всего общества, дальнейшая демократизация хозяйственной и всей общественной жизни – адекватный социализму способ взаимоувязки экономического, социального и духовного прогресса. Развитие демократии в самых различных сферах общественной жизни – основа роста социально-политической активности масс, воспитания у трудящихся чувства полноправных хозяев страны, коллективизма. «В дальнейшем развитии и углублении демократии, – говорил в докладе на июньском (1983 г.) Пленуме ЦК КПСС товарищ К.У.Черненко, – партия видит могучее, действенное средство коммунистического воспитания трудящихся, формирования нового человека».
Возьмём, например, функционирование бригад нового типа, работающих на единый наряд. В меру накопления опыта демократического самоуправления в них усиливается трудовая активность, укрепляются организованность и ответственность каждого перед коллективом. Повышение роли всех трудящихся в управлении производством – верный путь к созданию морального климата, в котором осуждаются лодырничество, разгильдяйство, поощряются товарищество, полезная инициатива, складывается добровольная сознательная дисциплина труда.
Вместе с тем необходимо заботиться не только об экономическом, но и о социальном, воспитательном эффекте от использования рожденной творчеством масс бригадной формы организации и стимулирования труда. Важная функция партийных, общественных организаций, хозяйственных руководителей – строго следить за тем, чтобы в бригадах в полной мере соблюдались социалистические принципы. Нельзя мириться с тем, что в некоторых бригадах складывается уравнительная оплата труда или же чрезмерная, не соответствующая различиям в реальных личных трудовых вкладах, несправедливая дифференциация индивидуальных заработков. Недопустимо также, чтобы поиск способов повышения трудовой активности выливался в создание особой бригадной (артельной) «юрисдикции» и морали. Ничего общего с социалистической демократией не имеет стремление администрации некоторых предприятий переложить на бригады свои обязанности и свою долю ответственности за нормальную организацию производства и труда, превратить их в некий инструмент автоматического решения сложных задач управления трудом.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «ЛитРес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на ЛитРес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.