Целитель

- Антон, а ты не поторопился предложить мне должность директора? У меня чем ближе число Х, тем больше страха, - засомневалась Олеся.

- Не поторопился, - уверенно ответил он, - ты справишься с работой и со своим страхом.

В назначенный день охрана завода сменилась без шума и суеты. Внешне это было совсем незаметно. На входе поставили "старые", но уже свои кадры. Практически каждый новый сотрудник охраны работал в паре со старым.

Олеся Руслановна вошла в приемную с начальником службы безопасности, с начальником охраны и еще двумя сотрудниками. Секретарша узнала ее:

- Вышла из отпуска, чего хотела? - спросила она.

- Директор у себя, один?

- Тебе это зачем знать, ты знаешь правила - к нему рядовые не ходят, а личный прием по записи.

Олеся ничего не ответила и вошла в кабинет. Секретарша кинулась было за ней, но охрана быстро охладила ее пыл, объяснив, что это новый директор завода.

- Здравствуйте Эдуард Маркович, решением акционеров я назначена директором завода. Попрошу вас сдать мне дела.

- Не смеши куриц, девочка, и вали в свой плановый отдел. Хотя нет, ты уволена.

Он нажал кнопку службы охраны.

- Не стоит нажимать кнопки, Эдуард Маркович, я новый начальник службы безопасности, а это начальник охраны. Мы уже здесь, ознакомьтесь с решением акционеров и передайте дела Олесе Руслановне.

Он глянул на бумагу:

- Чушь полная, это не акционеры. У нас таких нет, я звоню в полицию.

- Полиция предупреждена и не приедет. Советую вам позвонить главному акционеру, которого вы знаете лично, чтобы не выкидывать вас силой из кабинета, - пояснила Олеся.

- Бред какой-то, - пробормотал он, но все-таки решился на звонок, включив громкую связь: "Антон Иосифович, тут пришла ко мне одна пигалица и утверждает, что она новый директор завода...

"Извини, Эдуард Маркович, не мог сказать тебе раньше, что продал свои акции. Знаю, что и другие более мелкие акционеры сделали тоже самое. Еще раз извини, но я больше уже не акционер, сам разбирайся".

- Извините Олеся...

- Руслановна, - подсказала она.

- Еще раз извините, Олеся Руслановна, не могу поверить. Это ключи от сейфа, там все документы и печать. Вы меня совсем увольняете или все-таки оставите хотя бы заместителем? Столько лет отдано этому заводу и на тебе...

- Я подумаю над вашей просьбой и определюсь в ближайшее время, - ответила она, - а пока пригласите заместителей, главного бухгалтера и представьте меня.

Олеся, конечно, знала всех, но представлялась уже в новом качестве директора завода. И не Миловановой, а Сибирцевой. После этого она с главным бухгалтером проехала в банк, где были заменены карточки образцов подписей.

Мнение заводчан разделилось. Кто-то не считал ее достойным руководителем, а кто-то наоборот говорил, что профессор Сибирцев кого угодно на завод не поставит. "Но он же доктор, что он понимает в производстве алюминия"? - утверждали первые. Им возражали: "Доктор, но разбирается во всем". Решение пришло простое: поглядим - увидим. У руководства завода было свое, пока не профессиональное мнение. Ее приняли сразу, но как жену нужного профессора.

Она же открыла счет в банке Сибирцевых, которым руководил Гордеев, муж Надежды, и перевела в него все обороты. На старый счет шли платежи по заключенным ранее договорам и переводились на новый. Московский филиал банка потерял одного из своих основных клиентов, но сделать, как говорится, ничего не мог. Новый местный банк стремительно набирал силу, забирая обороты по счетам у столичных филиалов.

Олеся Руслановна предложила бывшему директору новую должность советника. Вздохнув, он согласился - не сидеть же дома без дела. Собрав совещание руководителей завода, Сибирцева заявила:

- Прошу каждого из вас подготовиться к следующему совещанию, которое состоится через неделю, по вопросам существующих недостатков в производстве и мерах по их устранению. Жду от каждого из вас инновационных предложений. С людьми, пытающимися самоустраниться от данных вопросов, считая меня недостаточно компетентной, расстанусь без сожаления.

Последняя фраза озадачила многих. Вдруг баба соображает, а вылететь не хочется. Поэтому готовились основательно все, но вылазить вперед не хотел никто.

На совещание пришли с бумагами и записями все, кроме главного инженера завода.

- Я надеюсь, коллеги, что наше совещание будет производительным и существенно подтолкнет производство алюминия вперед, - начала Сибирцева, - приступим к конкретике и проанализируем поставки сырья, то есть глинозема. С которого все начинается. Кто доложит? - она посмотрела на главного инженера.

Он усмехнулся, ответил:

- Извините, Олеся Руслановна, но это не мой вопрос. Поставками сырья занимается целый специальный отдел.

- Хорошо, я перефразирую свой вопрос. Вас, как главного инженера, устраивают поставки глинозема?

- Конечно не устраивают. Случаются сбои и приходится переходить на внутренний запас сырья.

- Какие меры приняты вами, какие предложения поступили от вас, в том числе и о наказании виновных сотрудников.

- Там есть начальник отдела, пусть он и разбирается со своими людьми, - ответил главный инженер.

- Прошу вас, господин начальник целого специального отдела поставок сырья, доложите обстановку.

- Да, сбои в поставках бывают, поэтому и создается внутренний заводской запас в целях бесперебойного производства. Мы получаем сырье из Азербайджана, это Сумгаит и Гянджа, из Казахстана - Павлодар, Ачинска, Краснотурьинска, Бокситогорска, Пикалево, Каменск-Уральского. Конечно, ближние поставщики обходятся нам дешевле, но мы не единственные покупатели и они не могут нас обеспечить необходимым количеством. Сбои в основном происходили из-за украинского Николаевска, но сейчас мы не работаем с ними, не ориентируемся на них и сбоев нет. Хорошо бы договориться с соседями о более крупных поставках, но это не мой уровень.

- Хорошо, возьму этот вопрос на себя, - ответила Сибирцева, - главный инженер, прошу вас доложить существующие недостатки в производстве, меры по их устранению и инновационные предложения.

- У нас все идет по плану, Олеся Руслановна, сами работали, знаете. Инновации, - он усмехнулся, - завод работает по технологии Содерберга. Мы планировали, но еще не начали переход на новую технологию, получившую название "Экологичный Содерберг". У меня все.

- Спасибо, вы очень меня порадовали своим выступлением. Краткость - сестра таланта и вы очень талантливы, как я погляжу, в использовании на производстве самообжигающихся анодов, то есть технологии Содерберга. Да, это передовая технология середины прошлого века, не спорю. И вы предлагаете "Экологичный Содерберг", который, еще не родившись на нашем производстве, успел устареть. Почему нет предложений от вас и расчетов по новейшим электролизерам с обожженными анодами, по установке системы сухой газоочистки, которая позволяет на 99% улавливать фтористые соединения и электролизную пыль. Я уже не говорю о том, что это существенно повысит производительность получения алюминия. Почему на предприятии не установлен видеоконтроль, не внедрена автоматизированная система учета неплановых остановок, позволяющая своевременно выявлять и устранять корневые причины поломок, переходить от устранения аварий к их предотвращению? Почему не внедряется новая технология получения сплавов для производства электрических проводников, позволяющая получать катанку с повышенной устойчивостью к температурным нагрузкам? Почему не планируется применение установки совмещенного литья, прокатки и прессования? Разве это не ваши вопросы, как главного инженера завода?

- Хорошо, я подумаю над этими вопросами, - ответил он.

- Какое одолжение - он подумает, - Сибирцева нажала кнопку вызова секретаря и когда она появилась, произнесла: - Я увольняю главного инженера, проследите, чтобы он написал заявление по собственному желанию, в бухгалтерии пусть его немедленно рассчитают и вызовите охрану, чтобы он не болтался по территории завода.